Защита персональных данных с точки зрения украинского законодательства

15 Сен
2011

Не так давно была принята новая редакция закона о защите персональных данных. В этом топике я расскажу, чем это обернулось для обычных граждан.

Все студенты я думаю уже почувствовали на себе действие этого закона, пришлось подписывать множество лишних бумажек, что Вы не против, что Ваши персональные данные будут обработаны для изготовления диплома, сертификата и так далее. В этой области интересного мало. Изюм начинается в связке работодатель-работник.
Согласно закону работодатель имеет право потребовать персональные данные(паспортные) при заключении трудовых отношений и с этого момента он на себя берет ответственность за сохранность и недоступность сторонним лицам этих самых данных. При этом будущий работник может отказать в предоставлении этих данных при указании объективной причины( предоставление письменной мотивации от любой ветки государственной власти).
Это все на бумаге, а теперь, что же происходит на самом деле. В качестве примера история из жизни. Одна контора, занимающаяся разработкой примочек под Акцент ищет себе тестера. Сама контора находится в спальном микрорайоне в какой-то квартире, уже как-то подозрительно. После моего согласия мне выслали анкету, которую следовало бы заполнить к собеседованию. При беглом взгляде на анкету требуют написать все паспортные данные, вплоть до судимости родственников в пятом колене. Естественно всего заполнять не стала. Прихожу на собеседование. Первый вопрос не что умею, а давайте Ваши документы. Ну тут я начинаю объяснять, что не все пункты могу заполнить. И мотивирую законом о защите персональных данных, что некоторые вопросы не имеет право спрашивать даже СБУ для предоставления допуска к государственной тайне. В середине данной речи у зама начинают округляться глаза, дрожащей рукой он забирает анкету со словами «ну давайте хоть то, что заполнили». Директор еще спокоен, но после слов «если вы работаете с гос. тайной, то можете сделать официальный запрос в СБУ, конечно же, если у Вас есть лицензия. После этих слов мне естественно сказали до свидания.
А теперь немножечко технической стороны вопроса. Государство возлагает всю сохранность персональных данных на работодателя. На самом деле такая защита очень дорогостоящая, это конечно если предполагать, что доступ к этой информации захотят получить. По закону всем предприятиям нужно будет отключить интернет, потому как дешевле его отключить, чем защищать, что мы в принципе видим в гос. учереждениях, например в пенсионных фондах, однако там не ограничивают доступ стороннего оборудования к компьютеру, например модемов, и администратор в принципе свободно может скопировать себе всю базу данных на внешний накопитель (защита от копирования также отсутствует). В общем закон практически в наших условиях нереально реализовать.
Вместо заключения. Не предоставляйте своих персональных данных посторонним лицам. У Вас имеют право их потребовать в перечисленных выше случаях. В наше время нередки случаи мошенничества. Хотя это Вы и без меня знаете.
По материалам Хабрахабр.



загрузка...

Комментарии:

Наверх